Trives dine medarbejdere på arbejdspladsen?
Zoiosvil fortælle dig det.
Hold op med at gætte på, hvordan dine medarbejdere har det. Brug Zoios til at lære dine medarbejdere bedre at kende, så du kan skabe en arbejdsplads, hvor alle trives.
* Ingen tilmelding krævet.
.png)
%20(2).png)
Kvinders trivsel på arbejdspladsen.
Denne D&I rapport dykker ned i kvinders trivsel på arbejdspladsen. Se, hvorfor kvinder er 27 % mindre tilbøjelige end mænd til at have god trivsel på arbejdet.
Klik her for at læse den
Tiltræk, engager og fasthold dine medarbejdere.
Er du på udkig efter en platform, der kan hjælpe dig med at overvinde menneskelige og kulturelle udfordringer? Vi kombinerer menneskelig ekspertise med avanceret dataanalyse for at hjælpe dig med at opnå de resultater, du drømmer om.
Hvorfor har vores kunder valgt os?
Hvad siger andre?
"Du har et månedligt rådgivningsmøde med din personlige konsulent... hvor du har mulighed for at sparre med en erfaren konsulen<span>.</span> Det giver dig mulighed for at give ledelsen de bedste råd. Det har de andre platforme ikke..."
"Vi har ikke noget formelt hierarki, og analyserne viser, at vores medarbejdere virkelig trives i det. Men Zoios har alligevel hjulpet os med at identificere de områder, hvor vi kan og bør stræbe efter at forbedre os."
"Hos Goodiebox er det en absolut selvfølge, at lederne bruger Zoios. Fordi vi aldrig vil nå virksomhedens eller vores medarbejderes potentiale, hvis medarbejderne ikke føler sig engagerede, bemyndiget og tillidsfulde."
"Jeg har arbejdet med en masse 'People & Culture platforme', men Zoios er den første, jeg har prøvet, som faktisk gør det nemt og tilgængeligt at skabe ændringer, der betyder noget. Løbende møder med deres dygtige konsulenter sikrer, at vi hele tiden er på vej i den rigtige retning"
Som en people-driven arbejdsplads har vi stor fokus på, at vores medarbejdere trives. Her er Zoios et rigtig godt værktøj, som hjælper os med hele tiden at have fingeren på pulsen. Zoios hjælper os løbende med at identificere områder, hvor vi med fordel kan gøre en ekstra indsats.
%20%202.0%20.jpeg)
"Hos SustainX er vores kultursætning: 'Vi passer på os selv, hinanden og planeten'. Rækkefølgen er vigtig, og Zoios er et værktøj, som vi bruger til at vurdere, om vi skaber de rette betingelser for, at alle trives, passer på sig selv og har det godt på arbejdet."
"Vi sparer pludselig 4-5 timers arbejde hver måned. Desuden får vi langt bedre data! For mig betyder det mere tid til at fokusere på faktisk at forbedre trivslen på baggrund af den indsigt, vi får."
"Når jeg arbejder med talenter 24/7, ser jeg min del af de forskellige platforme inden for analyse af trivsel og personlighedstyper. Zoios er nemmere og mere intuitiv, samtidig med at den har de dybdegående analyser, du har brug for. Når du kombinerer det med unik personlighedsanalyse, som de gør, bliver det en meget, meget kraftfuld people intelligence suite."
Hvad siger andre andre?
"Vi sparer pludselig 4-5 timers arbejde hver måned. Desuden får vi langt bedre data! For mig betyder det mere tid til at fokusere på faktisk at forbedre trivslen på baggrund af den indsigt, vi får."
"Du har et månedligt rådgivningsmøde med din personlige konsulent... hvor du har mulighed for at sparre med en erfaren konsulen<span>.</span> Det giver dig mulighed for at give ledelsen de bedste råd. Det har de andre platforme ikke..."
"Hos Goodiebox er det en absolut selvfølge, at lederne bruger Zoios. Fordi vi aldrig vil nå virksomhedens eller vores medarbejderes potentiale, hvis medarbejderne ikke føler sig engagerede, bemyndiget og tillidsfulde."
"Hos SustainX er vores kultursætning: 'Vi passer på os selv, hinanden og planeten'. Rækkefølgen er vigtig, og Zoios er et værktøj, som vi bruger til at vurdere, om vi skaber de rette betingelser for, at alle trives, passer på sig selv og har det godt på arbejdet."
"Hvis du arbejder med personale og ønsker at vide, hvad du skal gøre og ikke skal gøre, fra onboarding til du exit af medarbejdere, så er dette værktøj det helt rigtige! Zoios gør data anvendeligt. Jeg er vild med det!"
Som en people-driven arbejdsplads har vi stor fokus på, at vores medarbejdere trives. Her er Zoios et rigtig godt værktøj, som hjælper os med hele tiden at have fingeren på pulsen. Zoios hjælper os løbende med at identificere områder, hvor vi med fordel kan gøre en ekstra indsats.
"Vi havde brug for en nem måde, hvorpå vores medarbejdere kunne give anonym feedback, et værktøj, der kunne give os rapporter med værdifulde og brugbare oplysninger til at forbedre vores medarbejderes trivsel.
"Når jeg arbejder med talenter 24/7, ser jeg min del af de forskellige platforme inden for analyse af trivsel og personlighedstyper. Zoios er nemmere og mere intuitiv, samtidig med at den har de dybdegående analyser, du har brug for. Når du kombinerer det med unik personlighedsanalyse, som de gør, bliver det en meget, meget kraftfuld people intelligence suite."
Sådan løser vi dine People & Culture udfordringer!
Alle surveys er korte, og ingen af dem tager mere end 2 minutter.
Vores surveys er baseret på gennemprøvede spørgsmål og frameworks.
Hvilket sprog foretrækker du? Vi understøtter de fleste sprog i vores surveys.
Du modtager surveys på den måde, der passer dig, for at sikre en høj svarprocent.
Vores surveys ved, hvornår man skal stille et spørgsmål mere for at få det fulde billede.
Lad dine medarbejdere tilføje kommentarer til deres svar for virkelig at forstå, hvordan de har det.
Vil du vide mere om vores surveys?
Du er velkommen til at kontakte os, hvis du vil vide mere om, hvad der gør vores surveys så speciel.
Vores dashboard præsenterer dataene fra surveys på en logisk og intuitiv måde.
Månedlige surveys sikrer, at du hele tiden er opdateret om vigtige faktorer for trivsel og engagement.
Platformen foreslår automatisk gennemprøvede tiltag til dine specifikke udfordringer med dine medarbejdere.
Platformen er naturligvis GDPR-kompatibel, og alle svar er 100 % anonyme.
Adgang til automatisk analyse af tiltrækning, onboarding og exit.
AI-drevne indsigter hjælper dig med at se dataene på måder, du aldrig havde forestillet dig.
Vil du se nærmere på platformen?
Klik dig selv igennem platformen. Ingen tilmelding, ingen e-mail og intet telefonnummer.
Kontakt din personlige konsulent for at få hjælp. Modtag råd og sparring på dit månedlige rådgivningsmøde.
Konsulenten vil hjælpe dig med at uddanne dine ledere i at bruge Zoios gennem effektive og gennemprøvede workshops.
Din konsulent vil hjælpe dig med at skabe en vellykket implementering af Zoios i din organisation.
Vores konsulenter er højtuddannede og kan hjælpe dig med at fastlægge den rigtige HR-strategi.
Du kan altid kontakte din konsulent, også hvis du har spørgsmål om de mere tekniske ting.
Sammen vil I omsætte data og indsigter til handlingsorienterede og effektive initiativer.
Se, hvordan vores konsulenter kan hjælpe dig!
Lad os undersøge, hvad du kan få ud af at samarbejde med en af vores personlige konsulenter.
Vi gør dig hurtigt datadrevet, så du kan understøtte og validere dine beslutninger med værdifulde indsigter.
Den unikke indsigt vil muliggøre mere meningsfulde samtaler med dine medarbejdere.
Med data kan du nemt validere effektiviteten af initiativer og demonstrere den værdi, du skaber.
Opdag stress med automatiske meddelelser, før det bliver et uoverkommeligt problem.
Giv dine ledere mulighed for at handle på baggrund af de data og indsigter, I finder sammen.
Vores mål er at hjælpe dig med at skabe en blomstrende og velfungerende arbejdsplads, som dine medarbejdere elsker.
Lad os se, om vi kan gøre en forskel sammen.
Er du interesseret i at finde ud af, om vi kunne være det rigtige match for dig? Så lad os tale sammen!
Måske er vi ikke den rigtige platform for dig. Men skal vi finde ud af det?
Selvom Zoios måske ikke er den ideelle platform og partner for alle, er vi villige til at tage en diskussion med dig, lytte til dine behov og i fællesskab finde frem til den bedste fremgangsmåde.
